走進(jìn)美萊

　　2022.10.18美萊新員工培訓(xùn)是員工進(jìn)入企業(yè)后的一個(gè)環(huán)節(jié)，是員工從外部融入企業(yè)內(nèi)部的過(guò)程！它幫助新員工順利適應(yīng)公司環(huán)境和工作崗位，盡快進(jìn)入角色。

　　2022年10月18日，廈門美萊新員工培訓(xùn)在美萊四樓會(huì)議室圓滿開展，本次參加培訓(xùn)的新員工共計(jì)15人。

　　團(tuán)隊(duì)組建

　　一個(gè)人的力量是有限的，但團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)限的，為了更好的發(fā)揮出美萊小伙伴的學(xué)習(xí)能量，現(xiàn)場(chǎng)共分了三個(gè)學(xué)習(xí)小組，他們分別是：

　　一組：繭蝶組

　　二組：紅紅火火恍恍惚惚組

　　三組：大眼瞪小眼組

　　每個(gè)學(xué)習(xí)小組的小伙伴們，集思廣益為自己的團(tuán)隊(duì)取了個(gè)響亮且有意義的組名，在白紙上繪制了小組組名、圖標(biāo)、加入美萊目標(biāo)等，每個(gè)小組依次上臺(tái)展示并進(jìn)行自我介紹。

　　課程培訓(xùn)

　　知識(shí)傳授

　　講師：寶總—《美萊集團(tuán)介紹》

　　講師：吳淑彬—《走進(jìn)美萊》

　　講師：廖麗梅—《組織架構(gòu)及部門職責(zé)》

　　講師：余良杰—《6S管理》

　　講師：陳嬌—《院感培訓(xùn)》

　　講師：湯碧蓮—《人資制度》

　　講師：余曠翮—《服務(wù)文化》

　　此次培訓(xùn)講師們從集團(tuán)的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、組織架構(gòu)及部門職責(zé)、規(guī)章制度、服務(wù)文化等多方面對(duì)新員工進(jìn)行全面的知識(shí)傳授，幫助新員工快速的了解集團(tuán)信息，增強(qiáng)新員工對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感，快速融入美萊的大家庭。

　　培訓(xùn)考試

　　開啟學(xué)霸模式：上課認(rèn)真聽講，考試奮筆疾書。

　　團(tuán)隊(duì)游戲：承夢(mèng)紙橋

　　設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)

　　結(jié)合我們企業(yè)文化—創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)，開展了團(tuán)隊(duì)游戲：【承夢(mèng)紙橋】。在游戲中小組成員分工協(xié)作，開動(dòng)創(chuàng)意的腦筋，共同搭出紙橋。通過(guò)此次游戲培養(yǎng)了小伙伴們團(tuán)結(jié)一致，密切合作的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，增強(qiáng)了小伙伴的相互信任和理解。

　　榮譽(yù)時(shí)刻

　　本次培訓(xùn)，上課與講師積極互動(dòng)、表現(xiàn)的小組將會(huì)獲得積分獎(jiǎng)勵(lì)。繭蝶組憑借自己的實(shí)力與運(yùn)氣獲得。

　　相信此次培訓(xùn)對(duì)新員工而言，加強(qiáng)他們對(duì)醫(yī)院的認(rèn)同感與榮譽(yù)感，也為其更好地融入團(tuán)隊(duì)與開展工作起到重要作用。